Региональное
Законодательство
Тюменская область

Постановление Администрации города Ишима от 24.02.2015 N 125 "О внесении изменений в постановление администрации города Ишима от 08.06.2011 N 645 "Об утверждении Кодекса профессиональной этики муниципальных служащих администрации города Ишима"

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ИШИМА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 февраля 2015 г. № 125

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
ИШИМА ОТ 08.06.2011 № 645 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КОДЕКСА
ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ЭТИКИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА ИШИМА"

В соответствии со статьями 7, 43 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Типовым кодексом этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, одобренным решением президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции от 23.12.2010, распоряжением Губернатора Тюменской области от 25.04.2011 № 23-р "Об утверждении Кодекса профессиональной этики государственных гражданских служащих Тюменской области", Уставом города Ишима:
1. В постановление администрации города Ишима от 08.06.2011 № 645 "Об утверждении Кодекса профессиональной этики муниципальных служащих администрации города Ишима" внести следующие изменения:
1.1. Пункт 1.2 раздела I приложения к постановлению после слов "обязательств и требований добросовестного служебного поведения," дополнить словами "требований к внешнему виду и одежде,".
1.2. Пункт 2.2.1 раздела II приложения к постановлению изложить в новой редакции:
"2.2.1. Муниципальный служащий обязан обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим и юридическим лицам, не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, гражданам и организациям и не допускать предвзятости в отношении таких объединений, групп, граждан и организаций.".
1.3. Пункт 4.6 раздела IV приложения к постановлению исключить с последующим изменением нумерации пунктов.
1.4. Приложение к постановлению дополнить разделом V с последующим изменением нумерации разделов и пунктов в каждом разделе:
"V. Требования к внешнему виду и одежде муниципальных
служащих

5.1. Внешний вид муниципального служащего при исполнении им должностных обязанностей должен способствовать уважению граждан к органам местного самоуправления, соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность, традиционность, аккуратность.
5.2. Внешний вид муниципального служащего должен отвечать следующим критериям:
5.2.1. Умеренность в цветовых решениях одежды, обуви и аксессуаров.
5.2.2. Стильность (гармоничное сочетание одежды, обуви и аксессуаров).
5.2.3. Аккуратность прически, одежды.
5.3. Муниципальный служащий должен отдавать предпочтение в женской одежде классическим деловым костюмам, платьям и юбкам средней длины, брюкам, блузкам, туфлям классических моделей. Короткие платья и юбки должны быть исключены.
5.4. Муниципальный служащий должен отдавать предпочтение в мужской одежде деловому костюму, рубашке, галстуку, туфлям классических моделей.
5.5. Цветовые решения в одежде муниципального служащего должны соответствовать деловому стилю, исключающему излишне яркие цвета, пестроту, а также изображения людей, животных и надписи.
5.6. Недопустимо ношение муниципальным служащим в служебное время одежды и обуви спортивного и пляжного стиля, в том числе джинсовой и кожаной одежды, шортов, открытых сарафанов, теннисок, спортивных свитеров, кроссовок; одежды с глубоким декольте; юбок и платьев длиной выше середины бедра; одежды с оголенными плечами и/или спиной независимо от времени года; одежды из блестящих тканей. Недопустимо наличие на открытых участках тела татуировок и пирсинга.
5.7. В случае привлечения муниципального служащего к работе в выходные и праздничные нерабочие дни, в дни выезда муниципального служащего в служебную командировку допускается ношение муниципальным служащим брюк и юбок свободного кроя, свитеров, джемперов, отсутствие галстука, ношение иной одежды сдержанного цвета и дизайна.".
1.5. Раздел VI приложения к постановлению дополнить пунктом 6.2.1, изложив его в следующей редакции:
"6.2.1. Муниципальные служащие должны воздерживаться от поведения (высказываний, жестов, действий), которое может быть воспринято окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.".
2. Пресс-секретарю Главы города Знаменщиковой А.П. опубликовать настоящее постановление в газете "Ишимская правда".
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата Главы города Федорову А.Л.

Глава города
Ф.Б.ШИШКИН


------------------------------------------------------------------